【MyGoNews 林承志/台北報導】一般來說，學理工的人大都比較保守、實事求是，也不擅人際關係的應對，廖麟鑫卻一心想做業務，可能因為我是雙子座，比較善變，喜歡有新鮮感。也因此讓廖麟鑫走出不一樣的路。他選擇進入房仲業與家中經濟生變不無關連，廖麟鑫父母辛苦工作後的所得都投入房產中，卻因為景氣不好，在房貸壓力過大，到最後賣屋還債。廖麟鑫會覺得家裡就是因為房地產被拖垮的。

當時父母對台北工專畢業的他，放著原本的工作不做，卻要投入當時被大多數人嗤之以鼻的行業感到不認同，廖麟鑫並沒有使退怯，反而更篤定自己要闖出一番作為的決心。他經過前3個月的過渡期後，如倒吃甘蔗般漸入佳境，越做越順，在原本老板的賞識及提拔下，1年後又升到店長、甚至自己創業開店。

敢玩、敢秀、敢拚是廖麟鑫帶領團隊的精神標語，由於晉用的都是新人，屬於普專制的組織體系，因此他特別重視團隊合作，有1年商業周刊甚至以英雄淡出，團隊勝出為主題，來報導廖麟鑫組織團隊、打群體戰所獲得的卓越績效。

在廖麟鑫看來，雖然業務需要大量跟人面對面、互動溝通，但不見得要很活潑、很會說話，不過卻一定要有熱情。因為對熱情的要求，同時以激發同仁們對工作的熱情為目標，希望所有人都能對這項工作全心全意的投入，所以從廖麟鑫接觸這個行業開始，他便中斷了晚上到補習班兼差的工作，專心投入房仲業，同樣的，日後當他自行創業後，也禁止同仁們在外兼差。

除了房仲業，廖麟鑫陸續還待過代銷公司、建設公司，由於擁有完整的房產經歷，廖麟鑫希望將來有一天能蓋房子，蓋客戶心目中想要的房子，只要客戶買到我的房子，就會覺得很開心、住得很舒服。

廖麟鑫表示，活到老，學到老，做到死。不過他強調，不是說一定要在第一線衝、不願意授權給下面的人，而是影響力一定要一直都在，要持續關心著整個組織。就像王永慶一樣，他一輩子一直到97歲，對整個事業一直保持關心，但不見得投入所有時間。